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台灣第一人才快來遠雄

其實台灣不是沒人才
只是您沒有被看到

好實力用在對的地方
讓你少走5年冤枉路
薪水比同儕多賺5倍

有實力 就快來遠雄發光發熱

房地產業的煩惱 服務業的煩惱

不斷浪費時間找物件

不斷搶客戶與同業明爭暗鬥

不斷遞名片發傳單拉客戶

擺脫「三不」你也能成為銷售王

公司優勢

遠雄不怕沒房屋
一條龍自建自售
不用自己尋找物件
物件不再亂七八糟

多元化建築舞台

最多元化的建築舞台
產品有廠辦、住宅、商場等
提供全方位的學習與歷練
豐富您的職涯人生

薪酸
時數長、薪水低

心酸
遇到奧客、還被投訴

辛酸
工作超沒成就感

從工讀生到遠雄房地產行銷處長,
曾是921受災戶的她,在遠雄扭轉人生!

劉慧珊 現任遠雄房地產 行銷處長

找工作就像一場賭注。選對一個工作,對於一個人的影響有多大,74年次的劉慧珊非常能夠體會。921那年,一場地震毀了她的家園,也讓家庭經濟陷入負債狀況。因此15歲的她,很早就出社會,邊念專科邊在遠雄房地產打工,幫忙維持家計。

從工讀生做到行銷處長,劉慧珊認為工作腳踏實地最重要,因為天下沒有白吃的午餐。對於接待客戶,她把每一次都當作是練習的機會。她說,「業務不是一時的,而是需要長期的經營。」一路與遠雄一起成長,公司等同她半個家人,對於未來,劉慧珊充滿期待。

好業務不是光說不練!
還要有超人的行動力!

施泓鈞 現任國際銷售團隊副主管

在這工作難找、起薪又低的年代,相較於一般企業可能一個月只領22K,獎金與薪資期望值較大的房仲業,讓許多想轉職的上班族,或剛畢業的新鮮人,有意朝業務發展、挑戰百萬年薪。雖然有人是為了薪水,但也有人,是為了磨練自己。

進入遠雄超過十年的施泓鈞,最早從事的是電子業,但是天性使然,活力十足的他,不甘從此成為一個電腦維修員,認為男生去當業務,是磨練自己的最好選擇。於是退伍前參加就業博覽會,在遠雄的攤位投了履歷,至此,也展開了他的「第二人生」。

好的工作也可以離家近

2015~2016 台灣推案區域(持續拓展中)

遠雄房地產給您5大待遇

 固定薪+績效薪,追求同業中上水準!

 銷售獎金+超價獎金,即時反應您的績效達成!

 年終獎金+每年八月的員工福利,讓公司與員工共創雙贏!

 激勵獎金:例行激勵、策略激勵、個案激勵

遠雄房地產給您3大激勵

月/ 季激勵
年度激勵
(國內外旅遊)輔導員激勵獎金

春節激勵
預銷激勵
專案激勵

個案表揚活動
個案激勵獎金
結案獎金

從基礎到實戰,最完整的教育訓練系統!

訓練課程

新人訓練:
從銜接訓練開始,到實戰演練及育成訓練。

專業訓練:
從銷售五階段到士氣激勵訓練,全方位提升個人專業及能力。

幹部訓練班:
每年挑選優質、績優業務的儲備幹部接受從案前籌備到銷售計劃的完整訓練。

實務輔導

基礎訓練:
會由專人輔導遠雄服務禮儀、建案介紹、帶看流程等基礎訓練。

實戰訓練:
針對銷售技巧實戰演練,包含店開、報價、議價、簡報技巧等。

參訪觀摩:
不定期舉辦同異業企業參訪、海內外企業參訪等觀摩訓練。

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